一、 在公司党委和校行政的领导下，主持系全面工作，分管人事、财务、系办公室工作。

二、 主持制定系长远规划、专业建设规划、学期工作计划，修订和执行系所属专业教学计划，教学大纲；制订和实施系团队建设规划；修订和完善系各项规章制度。

三、 定期主持召开党政联席会议，做好上传下达和工作部署。

四、 负责系权限范围的人事安排，每学年对该系教职工考核一次，并提出聘用建议。

五、 负责系经费预算和使用审批，每学期公布一次。搞好系资产管理。

六、 主持制订系分配办法，做好岗位津贴、教学酬金和其它工作酬金及奖励的分配工作。

七、 承担专职教师40%以上的科研和教学工作。

八、 配合党总支开展对全系教师的思想教育工作、安全稳定工作、员工工作和毕业生分配工作，积极配合学校的各职能部门工作。

九、 完成学校交给的其他工作任务，接受校有关部门所规定的考核。